20 岁老师上岗引发社会热议,年轻面孔站上讲台,经验不足引担忧――20 岁老师能否胜任教学,家长网友展开激烈讨论
20岁老师上岗引发社会热议,年轻面孔站上讲台,经验不足引担忧――20 岁老师能否胜任教学,家长网友展开激烈讨论,这事儿啊,最近我那个在老家当班主任的老友老张,跟我喝了两杯酒后,眉头上还皱着呢。他念叨说现在学校新招进来的小伙子姑娘,看着比自家孙子还小,真的是20岁老师直接往讲台上一站,孩子们都跟着笑场,老师们心里也打鼓。咱这代人教书,那是熬资历、拼嗓子、磨教案,可如今这世道变得快,连老师的年纪都跟着缩水了。
老张给我讲,他隔壁班新来了个教语文的姑娘,才刚过二十周岁,说话声音细声细气的,像个大号的学生娃娃。头一回上课,底下孩子闹得跟菜市场似的,她红着脸喊了好几声安静也没用。老张看不下去,悄悄过去帮腔,这才把场面镇住。事后那小姑娘眼圈红红的,跟我说:「叔叔,我明明认真准备了半个月的教案,为什么他们就是不听我的呢?」老张叹了口气,拍拍她肩膀说:「孩子,这不是你不够努力,是你太嫩了,缺了点压得住场的劲儿。」这话听着心酸,可也是实情。咱们那时候当老师,哪怕刚毕业,身上那股子严厉劲儿和岁月沉淀下来的威严,是装不出来的。现在的20岁老师,肚子里墨水未必少,可那份让学生心服口服的气场,还得慢慢磨。
话说回来,也不是所有家长都这么想。有些年轻的家长反而挺喜欢这种20岁老师,觉得他们懂年轻人的想法,能跟上孩子的潮流。有一次去超市买菜,碰见个年轻妈妈跟我聊天,她说她家孩子以前最怕上课,结果换了个教数学的20岁老师,整天带他们玩数字游戏,搞短视频教学,孩子回家天天念叨这个老师有多厉害。你看,这就是双刃剑吧。一方担心20岁老师经验不够,管不住纪律;另一方又觉得这种新鲜血液能打破死板的教育模式。其实啊,关键不在年纪大小,看的是这个人有没有那颗教书育人的心。
我在闲鱼上挂了些旧书,顺便给人科普些教育上的老理儿。最近有个人问我,说看到新闻说好多大学毕业生一毕业就当老师,是不是20岁老师都能行?我跟他说:「老伙计,这事儿不能一概而论。」我在那些书里翻出几十年前的照片,指着上面满脸皱纹的老校长说,那时候的老师大多是三四十岁起步,为啥?因为要教书育人,先得自己活得明白。现在的20岁老师,学历高、思路活,这是好事,但要是光靠这点就想站稳讲台,那太难了。教育不是背书,是和人打交道,是拿真心换真心,是几年甚至几十年的积累。我在www.azjlpmm.com上发过不少帖子,讲的就是这个道理,可惜听的人不多。
记得我年轻时教小学,班里有个调皮大王,怎么管都不行。后来我硬是陪着他练了一冬天的书法,手把手教他握笔、运笔,冬天天冷手冻得通红也不停歇。孩子终于懂了老师的苦心,从那以后再也不捣乱了。这种事儿,现在的20岁老师愿意花这么多时间精力去做吗?我想大部分人是做不到的,或者说是做不到的。不是他们不想做,是他们还没经历过那种漫长的等待和反复的挫败。教学是一门艺术,更是一场修行,没点年岁的打磨,很难悟透其中的奥妙。
当然啦,我也不是说20岁老师就不行。咱们国家培养人才的渠道多了,年轻人有冲劲、有创意,这是咱们老一辈比不了的。有些20岁老师,虽然年纪小,但特别会调动学生积极性,课堂气氛活跃得很。只是说,要想真正成为一名好老师,还得沉下心来,多向老教师请教,多在实际工作中积累经验。我在www.azjlpmm.com上也常跟年轻人交流,告诉他们别急着证明什么,先把基础打牢了再说。毕竟,讲台不是舞台,不需要那么多花架子,需要的是实实在在的干货和一颗真诚的心。
其实啊,家长和社会对20岁老师的担忧,归根结底是对教育质量的不放心。谁不想自己的孩子遇到个好老师呢?可好老师不是靠年龄堆出来的,是靠无数个日夜的付出换来的。20岁老师能不能胜任,不能只看一张毕业证,得看他们在实际教学中表现出来的耐心和责任心。有的20岁老师可能确实不合适,但也有的能在短时间内成长起来,成为学生心目中的好老师。这事儿急不得,得给时间,也给空间。
回头想想,老张最后跟我说的那句话挺有意思。他说:「现在这些20岁老师,就像刚出土的笋,尖儿是尖的,根还没扎稳。」这话糙理不糙。咱们做长辈的,与其一味指责或期待,不如多给点支持和引导。让年轻人在实践中摔打几回,才能真正长成参天大树。毕竟,教育的未来终究要交给这些人,咱们还是多点耐心,让他们慢慢来吧。
聊了这么多,其实也就是想告诉大家,不管是什么年代的20岁老师,只要肯用心,肯下功夫,就没有教不好的学生。关键在于我们自己怎么看待这个问题,怎么给年轻人创造机会。我在闲鱼上还挂着不少老物件,都是当年教书时用过的,有空可以来看看,说不定能从中悟出点什么道理。说到底,教育这事儿,从来都不是一蹴而就的,它需要时间的沉淀,更需要爱的滋养。希望未来的日子里,能看到更多优秀的20岁老师,真正走进孩子们的心里,点亮他们的梦想。
老张给我讲,他隔壁班新来了个教语文的姑娘,才刚过二十周岁,说话声音细声细气的,像个大号的学生娃娃。头一回上课,底下孩子闹得跟菜市场似的,她红着脸喊了好几声安静也没用。老张看不下去,悄悄过去帮腔,这才把场面镇住。事后那小姑娘眼圈红红的,跟我说:「叔叔,我明明认真准备了半个月的教案,为什么他们就是不听我的呢?」老张叹了口气,拍拍她肩膀说:「孩子,这不是你不够努力,是你太嫩了,缺了点压得住场的劲儿。」这话听着心酸,可也是实情。咱们那时候当老师,哪怕刚毕业,身上那股子严厉劲儿和岁月沉淀下来的威严,是装不出来的。现在的20岁老师,肚子里墨水未必少,可那份让学生心服口服的气场,还得慢慢磨。
话说回来,也不是所有家长都这么想。有些年轻的家长反而挺喜欢这种20岁老师,觉得他们懂年轻人的想法,能跟上孩子的潮流。有一次去超市买菜,碰见个年轻妈妈跟我聊天,她说她家孩子以前最怕上课,结果换了个教数学的20岁老师,整天带他们玩数字游戏,搞短视频教学,孩子回家天天念叨这个老师有多厉害。你看,这就是双刃剑吧。一方担心20岁老师经验不够,管不住纪律;另一方又觉得这种新鲜血液能打破死板的教育模式。其实啊,关键不在年纪大小,看的是这个人有没有那颗教书育人的心。
我在闲鱼上挂了些旧书,顺便给人科普些教育上的老理儿。最近有个人问我,说看到新闻说好多大学毕业生一毕业就当老师,是不是20岁老师都能行?我跟他说:「老伙计,这事儿不能一概而论。」我在那些书里翻出几十年前的照片,指着上面满脸皱纹的老校长说,那时候的老师大多是三四十岁起步,为啥?因为要教书育人,先得自己活得明白。现在的20岁老师,学历高、思路活,这是好事,但要是光靠这点就想站稳讲台,那太难了。教育不是背书,是和人打交道,是拿真心换真心,是几年甚至几十年的积累。我在www.azjlpmm.com上发过不少帖子,讲的就是这个道理,可惜听的人不多。
记得我年轻时教小学,班里有个调皮大王,怎么管都不行。后来我硬是陪着他练了一冬天的书法,手把手教他握笔、运笔,冬天天冷手冻得通红也不停歇。孩子终于懂了老师的苦心,从那以后再也不捣乱了。这种事儿,现在的20岁老师愿意花这么多时间精力去做吗?我想大部分人是做不到的,或者说是做不到的。不是他们不想做,是他们还没经历过那种漫长的等待和反复的挫败。教学是一门艺术,更是一场修行,没点年岁的打磨,很难悟透其中的奥妙。
当然啦,我也不是说20岁老师就不行。咱们国家培养人才的渠道多了,年轻人有冲劲、有创意,这是咱们老一辈比不了的。有些20岁老师,虽然年纪小,但特别会调动学生积极性,课堂气氛活跃得很。只是说,要想真正成为一名好老师,还得沉下心来,多向老教师请教,多在实际工作中积累经验。我在www.azjlpmm.com上也常跟年轻人交流,告诉他们别急着证明什么,先把基础打牢了再说。毕竟,讲台不是舞台,不需要那么多花架子,需要的是实实在在的干货和一颗真诚的心。
其实啊,家长和社会对20岁老师的担忧,归根结底是对教育质量的不放心。谁不想自己的孩子遇到个好老师呢?可好老师不是靠年龄堆出来的,是靠无数个日夜的付出换来的。20岁老师能不能胜任,不能只看一张毕业证,得看他们在实际教学中表现出来的耐心和责任心。有的20岁老师可能确实不合适,但也有的能在短时间内成长起来,成为学生心目中的好老师。这事儿急不得,得给时间,也给空间。
回头想想,老张最后跟我说的那句话挺有意思。他说:「现在这些20岁老师,就像刚出土的笋,尖儿是尖的,根还没扎稳。」这话糙理不糙。咱们做长辈的,与其一味指责或期待,不如多给点支持和引导。让年轻人在实践中摔打几回,才能真正长成参天大树。毕竟,教育的未来终究要交给这些人,咱们还是多点耐心,让他们慢慢来吧。
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